对于计划通过加拿大萨斯喀彻温省（萨省）省提名项目（SINP）移民的申请人来说，今年的配额消耗速度比很多人预想得更快。
截至2026年6月30日，萨省SINP最新数据显示：
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全年提名配额共4761个；
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已发放省提名2628个；
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整体使用率达到55%；
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剩余可用配额为2133个。
这也意味着，今年的年度名额已经使用过半。随着时间继续推进，剩余配额会越来越少，符合条件但还在观望的申请人，后续面临的竞争压力只会更大。
优先行业全年共分配2380个名额，目前已使用1466个，使用率达到62%。
这一类别主要涵盖农业、技工、采矿、制造、能源以及信息技术等萨省重点发展行业。
此外，萨省还单独预留了750个名额，用于支持本地指定学习机构（DLI）毕业、并从事优先职业的国际毕业生申请省提名。
受限行业全年共有1190个配额，截至目前已使用718个，使用率约为60%。
这一类别主要包括住宿餐饮、零售、其他服务行业以及卡车运输等职业。
对于属于这一类别的申请人来说，建议尽早做好规划和材料准备，以免后续可用名额进一步缩减。
其他行业全年共有1191个配额，目前已使用444个，使用率约为37%。
相比前两个类别，这一板块目前压力相对较小，但随着申请人数持续增加，配额消耗速度也可能逐步加快。
结合当前萨省雇主的招聘需求，目前我们已有可对接的岗位资源主要包括以下几类：
适合有农业、种植、养殖等相关经验的人士。
参考条件如下：
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CLB4及以上；
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高中及以上学历；
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近3年内至少1年以上相关工作经验。
目前已经有申请人通过这类岗位顺利完成萨省移民申请。
主要面向软件开发、网络技术、信息技术等相关背景的人士。
参考条件如下：
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CLB6及以上；
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大专及以上学历；
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具备相关专业背景或工作经验。
适合从事采购管理、供应链管理、物流协调等方向的申请人。
参考条件如下：
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CLB6及以上；
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大专及以上学历。
参考条件如下：
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CLB5及以上；
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大专及以上学历；
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具备护理相关培训或证书；
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至少1年相关工作经验。
适合有设计相关工作经验的申请人。
参考条件如下：
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CLB5及以上；
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大专及以上学历；
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至少1年相关工作经验。
参考条件如下：
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CLB5及以上；
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大专及以上学历；
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至少1年相关工作经验。
适合汽修行业从业人员。
参考条件如下：
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CLB4及以上；
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高中及以上学历；
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汽修相关专业背景或持有相关技能证书；
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至少1年相关工作经验。
参考条件如下：
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CLB6及以上；
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大专及以上学历；
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至少1年相关工作经验。
适合幼教相关从业人员。
参考条件如下：
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CLB5及以上；
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大专及以上学历；
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至少1年幼教相关工作经验；
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持有ECE认证；如果是其他省份的ECE证书，需要转换为萨省ECE Level 2认证。
目前已有成熟的EPA雇主资源，符合条件的申请人可以进行岗位匹配。
从目前公布的数据来看，萨省SINP今年的配额已经使用过半，部分重点行业的使用率甚至已经达到六成以上。随着后续申请不断增加，剩余名额会继续减少，审核和竞争压力也会随之上升。
对于已经符合条件，或者职业背景与萨省需求较为匹配的申请人来说，尽早完成职业评估、语言准备、岗位匹配和整体申请规划，才能更好地抓住当前仍然开放的机会，在年度配额耗尽之前顺利进入申请流程。
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