喜赢工签延期，这个省份支棱起来了！

1757次阅读 2024-05-17

在全球移民政策日益收紧的大背景下，加拿大曼尼托巴省（曼省）却为那些怀揣着移民梦想的申请人带来了一缕曙光。2024年5月8日，加拿大移民局正式公布了MPNP（曼尼托巴省省提名计划）的最新工签政策，为曼省的经济建设和人才引入注入了新的活力。

就在前一天的5月7日，加拿大移民部长率先在社交平台上分享了这一喜讯，预示着曼省将采取一项重大举措，以支持那些为曼省经济发展作出杰出贡献的临时工作签证持有人。今日，这一政策正式得到了移民局的批准，为那些原本面临签证到期问题的申请人带来了福音。

据悉，此次新政将惠及约6700名工签持有人，他们中的大部分持有的是毕业工签，原本在2024年即将到期。而联邦批准了曼省政府请求，确定和支持的6700名工签持有人可以延长身份，以便他们在省提名申请审理期间继续合法工作。

这些技术人才在曼省的各行各业中发挥着关键作用，填补了许多关键职位的空缺，为曼省的经济繁荣和多元化发展做出了重要贡献。他们的存在，不仅提升了曼省的国际竞争力，也为曼省的劳动力市场注入了新的活力。

根据新政规定，这些被曼省确定和支持的工签持有人将有机会延长他们的身份，以便在曼省省提名申请审理期间继续合法工作。这一举措无疑给了他们更多的时间和空间来准备和提交省提名申请，同时也为他们在加拿大的长期居留和职业发展提供了更加稳定的保障。

移民部长马克米勒进一步给到解释，表示：符合资格的申请人有望在两年内获得曼省的省提名，并随后通过联邦政府的审核，最终获得加拿大永久居民身份。虽然具体的工签延长期限尚未明确公布，但可以推测，这些申请人可能会获得额外最长两年有效期的开放工签，以确保他们在等待省提名和联邦审核期间能够继续合法在加拿大工作和生活。

这一新政的出台，不仅是对曼省经济和劳动力市场的积极回应，也是加拿大政府致力于吸引和留住全球人才的重要举措之一。在全球人才竞争日益激烈的今天，加拿大政府通过不断优化移民政策，为那些具有专业技能和经验的申请人提供了更多的机会和选择。

然而，值得注意的是，尽管这一新政为曼省的移民申请人带来了利好，但申请人仍需保持谨慎和理性的态度。曼省政府在积极吸引全球人才的同时，也相当关注本省份的移民留存率，以确保引进的移民能够真正为曼省的经济发展和社会繁荣做出贡献。

曼省劳工与移民部长之前就表示过，政府会把更多的资源和精力投入到那些与曼省有深厚联系、更有可能长期留存的申请人身上。其中，亲属关系成为了曼省移民政策中一个重要的考量因素。政府将亲属关系作为曼省移民的打分标准之一，旨在鼓励那些有曼省亲属的申请人优先选择曼省作为他们的移民目的地。

并且，根据曼省移民部的最新政策，省提名将优先考虑以下五类申请人：首先是曼省的毕业生，他们在曼省接受高等教育，对曼省的经济和文化有着更深的了解和认同；其次是海外技术工人，他们具备曼省经济发展所需的专业技能和经验；第三类是曼省亲属，他们与曼省有着天然的联系和纽带，更有可能在曼省长期居住和工作；第四类是信誉良好的雇主员工，他们已经在曼省找到了稳定的工作，为曼省的经济发展做出了贡献；最后是偏远乡村社区的申请者，政府希望通过吸引他们前往偏远地区，促进这些地区的经济发展和社会进步。

移民政策是一个动态的过程，随着时间和环境的变化而不断调整和完善。因此，申请人需要密切关注政策动态和变化，及时调整自己的申请策略和计划。同时，移民申请的过程复杂而繁琐，不仅与目标地区的政治风向挂钩，过程中还会涉及到，项目和路径的选择，众多的文件和材料准备、申请流程和时间安排等诸多问题，申请人必须深入了解各项政策细节和要求，紧密关注政策动态，选择适合自己的路径，并根据可能会有的政策变化灵活调整自己的申请策略和计划。为确保申请流程的顺利进行，申请人可以寻求专业移民机构或律师的帮助和指导。优质靠谱的移民机构不仅能为申请人带来准确的信息和专业的建议，还能提供可靠和安全的保障，避免在复杂的申请过程中遭遇不必要的麻烦和风险，大大提高成功率！

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